Desde dothegap, tenemos una noticia que nos hace especial ilusión, ya que nos permite seguir expandiendo nuestros valores en diversidad cultural y potenciar el intercambio: hemos firmado un acuerdo de colaboración con WeEQUAL, consultora especializada en el fomento de la diversidad y la igualdad en las organizaciones.
¿Quieres saber más sobre este acuerdo y sobre WeEQUAL? ¡Te lo contamos a continuación!
Potenciar la diversidad cultural en las empresas a través del intercambio
Dothegap y WeEQUAL hemos firmado un acuerdo de colaboración fruto de nuestro objetivo común: fomentar la diversidad. Como ya sabes, en dothegap promovemos los intercambios de tú a tú transformándolos en una actividad inclusiva y habitual. Al tratarse de una comunidad que facilita las actividades cross-culturales, la plataforma supone una herramienta novedosa y de gran utilidad para los proyectos que desarrolla WeEQUAL, que tienen como objetivo promover la diversidad y conseguir la igualdad en empresas y organizaciones.
El papel de dothegap como partner resulta especialmente relevante, ya que afronta un tipo de diversidad que, en ocasiones, queda en segundo plano en las organizaciones: la cultural. Se trata de un aspecto de gran importancia para el buen funcionamiento de los equipos en un mundo globalizado, en el que muchas empresas tienen sedes en diferentes países y equipos con personas de diversas culturas.
Dothegap facilita el entendimiento entre realidades diferentes a través de actividades de intercambio, experiencias enriquecedoras a todos los niveles que ayudan a abrir la mente, facilitan el entendimiento y crea equipos más tolerantes y cohesionados, aportando beneficio a trabajador y empresa.
WeEQUAL: una apuesta decidida por la diversidad y la igualdad corporativa
WeEQUAL es una consultora que trabaja junto a las organizaciones para fomentar la diversidad y la igualdad de oportunidades. Para lograrlo, defienden el empoderamiento corporativo de la mujer y la importancia de la diversidad, a todos los niveles, en el entorno laboral. Y son la única consultora en España que mide el impacto en la cuenta de resultados de las acciones de diversidad. Porque la diversidad y la igualdad ayudan también a las empresas a crecer.
El equipo de WeEQUAL desarrolla para las empresas auditorías, planes de crecimiento y de comunicación, colaborando con las compañías para puedan crecer y alcanzar la igualdad plena. Además, llevan a cabo otras acciones como estudios de sensibilización, actividades de formación y workshops. Puedes ver más en su página web y en el LinkedIn de su fundadora, Eva Vila-Massanas.
En dothegap, estamos encantados con esta colaboración WeEQUAL: juntos, ¡lograremos llevar la diversidad y la igualdad a muchas más organizaciones!
Y WeEQUAL también está muy ilusionada con este acuerdo que permite de forma colaborativa seguir fomentando la diversidad cultural una de las diversidades olvidadas para la mayoría de las empresas en España.
Juntas promovemos el ODS 4 «Una educación equitativa e igualitaria», el ODS 5 «igualdad de género» y el ODS 10 «reducción de las desigualdades».
